Su libro de autoayuda The 7 Habits of Highly Efective People (Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva), publicado inicialmente en inglés en 1989, y que a la fecha se han vendido más de 20 millones de ejemplares en 38 idiomas es un best seller. Este de motivación tuvo un éxito inmediato y Covey se convirtió en orador motivacional.
Stan Albrecht, Presidente de Utah State University, expresó: “El Dr. Covey ha tenido influencia en la vida de personas alrededor del mundo en varias formas personales. Fue un líder inspirador que siempre resaltó la importancia de la integridad individual, la fortaleza de carácter y la extrema confianza en todos los aspectos de la vida”. Covey ha tenido influencia tanto en corporaciones como en la vida personal de millones de personas.
Posteriormente ha escrito “First Things First (Primero lo primero)”, “Principle-Centered Leadership (El liderazgo centrado en principios)”, “The 7 Habits of Highly Effective Families (Los siete hábitos de las familias altamente efectivas)”, “The 8th Habit: From Effectiveness to Greatness (El 8⁰ Hábito - De la efectividad a la grandeza)” y su último libro fue “The 3rd Alternative”, publicado el año pasado.
Un resumen de los siete hábitos que propone Stephen R. Covey para ser altamente eficiente, así como del octavo hábito para lograr la grandeza se indica a continuación:
1. Ser proactivo. Significa actuar con iniciativa, creatividad y responsabilidad para lograr que las cosas sucedan. Significa que somos responsables por nuestras propias vidas. Nuestro comportamiento es función de nuestras decisiones.
2. Tener un fin en la mente. Es importante tener una meta claramente definida con la finalidad que nuestra vida tenga razón de ser. Es saber hacia dónde quiere ir y lograr para comprender mejor dónde está actualmente y saber que los pasos o etapas que toma están en la correcta dirección.
3. Lo primero es lo primero. Según Covey: “Lo importante es mantener lo importante, importante”. Goethe expresó: Lo que importa más nunca debe estar a merced de lo que importa menos”. Es muy fácil quedar atrapado y – estar ocupado - con actividades que quitan tiempo pero que no permiten la efectividad.
4. Pensar en ganar/ganar. Significa que todos deben obtener beneficios de lo que se quiere lograr. Es el respeto mutuo y el beneficio mutuo. Cuando se tiene este espíritu – de ganar/ganar – usted desea que la otra persona también gane.
5. Comprender antes de ser comprendido. “La empatía toma tiempo y la eficiencia es para las cosas, no para las personas”. Es la clave para las relaciones humanas efectivas basada en el respeto a los demás.
6. “Sinergizar”. Resultado de cultivar la habilidad y la actitud de valorar la diversidad. La síntesis de ideas divergentes produce ideas mejores y superiores a las ideas individuales. El logro del trabajo en equipo y la innovación son el resultado de este hábito.
7. “Afilar la sierra”. Se debe entender en cómo prepararse para estar en las mejores condiciones física, espiritual, mental, social y emocional para obtener los mejores resultados. Es la renovación constante hacia la autorrealización personal; y
8. En su libro “The 8th Habit: From Effectiveness to Greatness (El 8⁰ Hábito - De la efectividad a la grandeza)”, Covey llega a la conclusión que en la actualidad ya no solo es necesario lograr la efectividad sino que debemos tender hacia la grandeza, hacia la excelencia. Para lograr la grandeza, las personas deben encontrarse a sí mismas, tener voz, e inspirar a los demás. Es importante encontrar la real vocación, los talentos propios para tener pasión en lo que se hace y se logra. El reto esencial es encontrar nuestra propia voz e inspirar a los demás para que encuentren la suya.
Es una realidad que con la globalización y el avance de la tecnología en todos los campos de la actividad humana, nuestra vida es más compleja, mucho más estresante y nos demanda más para usar nuestros propios talentos para lograr el éxito y la felicidad. Para mantenernos en forma deberemos estar conscientes de los cambios que suceden en nuestro entorno para lo cual debemos escuchar con nuestro corazón, nuestros ojos y nuestros oídos. Y el reto que nos pone Stephen R. Covey es no solo de autorrealizarnos personalmente sino ser líderes para inspirar a los demás a que se autorrealicen.
Según Stephen R. Covey, cuando se estudia las vidas de las personas que han conseguido logros importantes se encuentran patrones comunes. Esas personas tienen visión, disciplina, pasión, fortaleza en sus convicciones, conciencia, sentido moral.
Para tener la motivación adecuada para ser eficientes, lograr la grandeza y tener éxito al enfrentar los retos en nuestras relaciones personales, familiares, en la vida profesional y en la comunidad tenemos que tener una manera diferente de pensar y estos hábitos nos ayudarán en nuestra vida.
Muy interesante y de permanente actualidad, no puedo creer que esto se haya divulgado desde 1989 y es como un tesoro escondido, que gracias a ti, tío Pedro, podemos conocer más de cómo mejorar nuestra manera de vivir, cambiar de actitud hacia lo positivo que hay dentro de cada ser humano y de esa forma alcanzar la FELICIDAD y PAZ interior de cada uno. Lindo y brillante artículo. Gracias por este valioso aporte. Felicitaciones!!!
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